Brut, net et net après impôt : les 3 montants à comprendre
Tableau comparatif : Brut vs Net après impôt
| Salaire brut | Brut | Net après impôt | Écart net | ||
|---|---|---|---|---|---|
| Mensuel | Net avant impôt | Coût employeur | Net avant impôt | Coût employeur | Mensuel |
| 1 823 € | 1 443 € | 1 878 € | 1 443 € | 1 878 € | +0 € |
| 2 000 € | 1 583 € | 2 227 € | 1 583 € | 2 227 € | +0 € |
| 2 500 € | 1 979 € | 3 141 € | 1 979 € | 3 141 € | +0 € |
| 3 000 € | 2 375 € | 3 985 € | 2 375 € | 3 985 € | +0 € |
| 3 500 € | 2 771 € | 4 785 € | 2 771 € | 4 785 € | +0 € |
| 4 000 € | 3 166 € | 5 555 € | 3 166 € | 5 555 € | +0 € |
| 5 000 € | 3 963 € | 7 041 € | 3 963 € | 7 041 € | +0 € |
Les 3 montants d'un salaire en 2026
Depuis la mise en place du prélèvement à la source (PAS) en 2019, un salarié doit comprendre trois montants distincts sur sa fiche de paie :
- Le salaire brut : montant du contrat de travail, avant toute déduction
- Le net avant impôt : ce qu'il reste après cotisations sociales (ce que verrez encore sur certains anciens bulletins)
- Le net après impôt : montant effectivement versé sur le compte bancaire après prélèvement à la source
Ces trois chiffres sont tous indiqués sur le bulletin de salaire depuis 2019, avec une ligne prélèvement à la source mentionnant le taux personnalisé applique.
Du brut au net : les cotisations sociales
Le passage du brut au net avant impôt correspond à la déduction des cotisations salariales :
- Assurance vieillesse plafonnée et déplafonnée
- Retraite complémentaire AGIRC-ARRCO (pour les cadres et non-cadres)
- CSG (9,20 %) et CRDS (0,50 %) sur 98,25 % du brut
- Prévoyance obligatoire (cadres uniquement : 1,50 % minimum)
- APEC (cadres : 0,024 %)
Le taux global des cotisations salariales est d'environ 22 % pour un non-cadre et 25 % pour un cadre. Un salaire brut de 3 000 EUR devient donc environ 2 340 EUR net avant impôt (non-cadre) ou 2 250 EUR net (cadre).
Du net au net après impôt : le PAS
Le prélèvement à la source (PAS) est appliqué par l'employeur sur le net imposable (et non sur le net avant impôt). Le net imposable est légèrement supérieur au net à payer (d'environ 2 à 3 %) car il intègre la CSG non déductible (2,40 %) et la part patronale de la mutuelle.
Le taux de PAS est personnalisé et transmis par l'administration fiscale à l'employeur. Il dépend du revenu fiscal du foyer et du nombre de parts. Un salarié célibataire gagnant 2 500 EUR net verra typiquement un PAS de 3 à 5 % applique, soit 75 à 125 EUR prélevées par mois.
Exemple pour un salarié non-cadre à 3 000 EUR brut :
- Brut : 3 000 EUR
- Net avant impôt : 2 340 EUR (cotisations -22 %)
- Net imposable : 2 400 EUR
- PAS à 5 % : -120 EUR
- Net après impôt (versé) : 2 220 EUR
Ainsi, de 3 000 EUR brut initialement, le salarié touche réellement 2 220 EUR sur son compte, soit 74 % du brut.
Le taux de PAS : personnalisé, neutre ou individualisé
Chaque salarié peut choisir entre 3 options de taux de PAS :
- Taux personnalisé (par défaut) : calculé sur l'ensemble des revenus du foyer fiscal
- Taux individualisé (couples) : permet à chaque conjoint d'avoir un taux correspondant à ses propres revenus (utile en cas d'écart important de salaires)
- Taux neutre : confidentialité vis-à-vis de l'employeur, utilise un barème par défaut (souvent défavorable)
Le taux peut être modifié à tout moment sur impôts.gouv.fr en cas de baisse de revenus (chômage, maternité, temps partiel). L'ajustement prend effet 2 à 3 mois plus tard.
Questions fréquentes
Le PAS correspond-il à l'impôt définitif ?
Le PAS correspond-il à l'impôt définitif ?
Pourquoi le net imposable est-il supérieur au net à payer ?
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Peut-on refuser le prélèvement à la source ?
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