IDCC 2216 Grande distribution alimentaire

Convention collective Grande distribution (IDCC 2216)

Convention collective nationale du commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire du 12 juillet 2001

Effectif couvert : 754 300 salariés (2023) · source : Bilan de la négociation collective 2024, DGT/Dares

Barèmes 2026 (LFSS 2026, SMIC au 1er juin 2026) Minima extraits de la base KALI (DILA), extraction du 22 septembre 2026 Page mise à jour le Méthodologie

L'IDCC 2216 couvre les hypermarchés, supermarchés, supérettes et entrepôts du commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire, ainsi que leurs sièges. Il ne couvre ni le commerce de détail alimentaire spécialisé — boucherie, boulangerie, poissonnerie — ni le commerce alimentaire non spécialisé de proximité (IDCC 1505), qui relèvent de branches propres. Sa classification comporte huit niveaux ; pour les quatre premiers, la grille distingue une période d'accueil et un montant atteint après une durée définie dans l'emploi.

Dernière renégociation de la branche : 17 avril 2026

Date de signature du texte « Salaires » le plus récent de la branche. L'article L. 2241-1 du code du travail prévoit une négociation annuelle sur les salaires au niveau de la branche.

Minima conventionnels Grande distribution

Aucune grille n'est affichée pour cette branche : elle a conclu un accord de salaires plus récent, entré en vigueur le 1er août 2026, dont le tableau n'a pas pu être lu de façon sûre. Afficher la grille précédente reviendrait à donner pour applicables des minima périmés. L'accord en vigueur est consultable sur Légifrance.

Le SMIC reste dans tous les cas le plancher légal : 1 867,02 EUR brut par mois pour un temps plein, quel que soit le minimum conventionnel du coefficient.

Consulter la convention sur Légifrance

Dernier texte « Salaires » de la branche

  • Texte : Avenant n° 99 du 17 avril 2026 relatif aux salaires minima conventionnels (NOR ASET2650528M)
  • Signature : 17 avril 2026
  • Date d'effet : 1er août 2026
  • Extension : etendu par arrêté du 6 juillet 2026 JORF 10 juillet 2026
Lire ce texte sur Légifrance

Spécificités de la convention

  • Grille à huit niveaux, les quatre premiers étant scindés entre période d'accueil et montant garanti après une ancienneté définie dans le niveau
  • Salaires minima exprimés à la fois en mensuel et en annuel garanti (SMMG et SMAG)
  • Salaire minimum annuel garanti spécifique pour les cadres des niveaux 7 et 8 en forfait de 216 jours
  • Prime annuelle conventionnelle, dont le calcul dépend du temps de présence sur l'année

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Questions fréquentes sur la convention Grande distribution

Comment savoir si la convention Grande distribution s'applique à mon contrat ?

Comment savoir si la convention Grande distribution s'applique à mon contrat ?
La convention collective applicable figure sur le bulletin de paie et dans le contrat de travail, sous la forme d'un intitulé ou d'un numéro IDCC — ici 2216. En cas de divergence entre les deux documents, c'est l'activité réelle de l'entreprise qui détermine la branche.

Un minimum conventionnel peut-il être inférieur au SMIC ?

Un minimum conventionnel peut-il être inférieur au SMIC ?
Un accord de branche ne peut pas être moins favorable que la loi : lorsqu'un minimum conventionnel passe sous le SMIC (1 867,02 EUR brut par mois), c'est le SMIC qui s'applique. Les arrêtés d'extension le rappellent systématiquement, et l'article L. 2241-10 du code du travail impose alors l'ouverture d'une négociation dans les 45 jours.

À quelle fréquence les minima de la branche sont-ils revalorisés ?

À quelle fréquence les minima de la branche sont-ils revalorisés ?
L'article L. 2241-1 du code du travail prévoit une négociation annuelle sur les salaires au niveau de la branche, mais négocier n'est pas conclure. Le dernier accord salaires signé dans la branche Grande distribution date du 17 avril 2026.

Texte officiel

La version officielle et à jour de la convention collective est consultable sur Légifrance :

Consulter la convention sur Légifrance

Grilles extraites de KALI (DILA), https://echanges.dila.gouv.fr/OPENDATA/KALI/, Licence Ouverte · état de la base au 21 septembre 2026 · extraction du 22 septembre 2026.

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Avertissement

Les simulations sont fournies à titre strictement indicatif et ne remplacent pas un conseil juridique, comptable ou fiscal professionnel. Les barèmes utilisés sont ceux en vigueur en 2026. Sources : base KALI (DILA, Licence Ouverte), Légifrance, accords de branche Grande distribution (IDCC 2216), code du travail. Voir la méthodologie.